一、历下区2023年城市管理综合考评方案有那些特点？引入哪些新的内容？

答：2023年历下区城市管理综合考评重点参考市城管委城市管理综合考评方案，贴近历下区城市管理领域的实际工作，增加了对我区年度重点工作任务项目的考评权重，删减了不适合对各办事处进行考评的内容，让参评单位更易掌握操作。

（ 一）考评方式规范有序灵活

坚持区政府部门评价、社会评价、第三方测评与市城管考评排名相结合的方式，从调动各单位考评的积极性、主动性入手，注重符合本区实际，突出城市管理年度重点任务工作。对考评项目进行了细致优化，遵循考评初衷，强化了考评的公平性、公正性，使被评的各街道办事处、各政府职能部门具备统一的衡量标准。

（二）考评内容贴近工作实际

区考评新增了智慧城管、城管进社区、河道水域管理、违法建设整治、公共全民建设设施管理等考评项目，更加契合全国文明典范城市测评的新标准，参照山东省城市管理效能评价的具体任务，考评的针对性更强、覆盖面更广、标准更加具体明确。社会评价部分参照今年市城市管理综合考评的变化，增加了行风评议等内容，推动城市管理工作重心下移，提升城市管理效能和为民服务水平。

（三）考评赋分布局坚持实干实绩导向

坚持城市管理考评1000分的总分值不变，优化分值组成结构，对年度重点业务工作赋予较高分值，增强区政府部门考评的科学性、权威性；职能部门考评保留了街道办事处与职能部门进行双向考核的部分，突出了市考评成绩对区考评排名的重要影响。第三方测评简化了计分方式，减少了扣分环节，实现了各单位对区考评结果的自主可控。同时，保留了“进步加分、退步减分”动态评价机制，自第二季度起，各街道办事处的分数由原始分数和动态分数组成，避免考评排名固化，实现正向激励。

二、济南市历下区2023年度城市管理综合考评方案》有怎样的结果运用？

答:（一）排名通报。（二）季度点评。（三）问题整改。（四）约谈与问责。（五）经济奖惩。

三、历下区2023年城市管理综合考评方案对那些主要工作进行奖励？

答：参照2023年全区的重点任务工作，突出各单位在市委组织部高质量发展绩效考评工作中做出的实绩，重点对三个方面进行了奖励。

(一) 在市区两级城市管理考评工作中表现优异的街道办事处；

(二) 在“交通秩序维护和交通设施管理”工作中表现优异的社区城市管理工作站；

(三) 因城管管理工作受到上级嘉奖、经验推广或在“工作创新年”活动中做出突出贡献的单位。

解读人：济南市历下区城市管理委员会办公室主任韩睿

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