您提出的“关于全面推进历下区预防接种门诊标准化建设的建议”收悉。现答复如下：

目前历下区所有预防接种单位均已严格按照《山东省预防接种门诊建设管理标准（2024年版）》《山东省预防接种门诊建设管理评价标准（2025年版）》的要求落实了预防接种单位总面积，同时设置候种区、健康询问区/登记区/知情告知区、接种区、留观区、疑似预防接种异常反应处置区、冷链区和资料档案区等，各区分隔清晰，有明显导向标识，按照取号、等候、健康询问、登记告知、候种、接种、留观等环节的先后顺序合理布局。全区所有预防接种单位均已配置双路供电或备用发电机（含不间断电源），所有正常运行的疫苗储运冷链设备均安装温度监测系统，实现温度数据实时上传至监管平台，各接种单位至少安排2名工作人员安装冷链温度监测手机小程序，定时开展温度数据审核，确保温度异常报警及时处置；全区所有预防接种单位均已按照《山东省预防接种门诊建设管理标准（2024年版）》的要求，每周开诊时间不少于3天，周末和3天节假期至少开诊1天，5天及以上节假期至少开诊2天。同时，各预防接种单位会根据服务需求，适当增加开诊天数，延长服务时间，尽可能为群众接种提供便利。

历下区各预防接种单位已全面落实“七统一”管理要求，在门诊编号、机构命名、视觉标识、工作制度、人员管理、信息公示与预约服务、知情同意告知等方面均严格按照市级统一标准规范执行。成立济南市历下区基层预防接种人员规范化培训基地，每年至少开展4期新入职预防接种人员专项培训与考核，每年组织1次全区免疫规划综合技术培训及结业考核，每年组织全体预防接种工作人员在“山东省公共卫生平台”完成线上理论培训与考核，所有在岗预防接种人员每3年须在示教门诊完成1轮实践技能培训。预防接种单位编制及备案制人员配备不足与薪酬待遇偏低、人员流动性较大等问题相关，“同工同酬”落实与人员配比优化工作，需政府统筹相关部门协同推进。

全区各预防接种门诊已全面完成智慧化门诊升级改造，疫苗接种扫码全覆盖，扫码接种率达100%；依托爱山东APP开通线上接种预约服务、电子预防接种证申领服务、入托入学接种证自助查验服务等；目前预防接种全国端口已打通，实现流动儿童在山东省内的预防接种衔接服务；留观区均配备液晶显示屏，实时展示受种者留观信息及健康宣教视频；电子接种证与学校、养老机构等系统数据互通工作，暂不具备区级实施条件，需由省、市级统一规划部署。

衷心感谢您对我区免疫规划及预防接种门诊标准化建设工作提出宝贵建议。下一步，区卫健局将持续对标省、市建设标准，提升服务质效，全力筑牢辖区群众免疫健康屏障。