2025年度，姚家街道紧密围绕区委、区政府决策部署，将法治政府建设作为贯穿各项工作的基础性、保障性事项来抓，着力提升依法行政能力和基层治理的法治化水平，为辖区经济社会高质量发展提供了坚实的法治保障。现将年度工作情况报告如下：

一、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况

（一）坚持高位推动，系统谋划部署

街道党工委坚持将法治建设深度融入经济发展、民生服务等中心工作，实现同部署、同推进、同考核。党工委主要负责同志多次主持召开专题会议，研究部署法治建设工作，聚焦法治宣传、矛盾纠纷化解、行政执法规范化等重点领域，细化工作要点，明确责任分工，确保法治建设各项任务落到实处、取得实效。

（二）带头深学笃行，筑牢思想根基

街道党工委将学习贯彻习近平法治思想纳入理论学习中心组年度必修课程。本年度累计开展中心组专题法治学习3次，系统研读了《习近平法治思想学习纲要》及新修订的《行政复议法》等，同步组织社区“两委”成员通过线上线下相结合方式，开展专题法治学习3次，实现街道、社区法治学习全覆盖。

（三）严格依法决策，规范权力运行

严格落实合法性审查机制，7月份，我街道根据《山东省司法厅关于印发<山东省乡镇（街道）合法性审查工作规范的通知（试行）>的通知》，进一步明确了重大决策、行政规范性文件、政府合同、重大执法决定四类文件的合法性审查流程，确保权责清晰、执行到位，从根本上压实了依法决策责任。

二、推进法治政府建设的主要举措和成效

（一）坚持常态学法，筑牢履职根基

坚决落实国家工作人员学法用法考法制度，切实提高干部职工的依法行政能力。今年以来，组织执法人员集体学法3次，参加考试1次，参考率100%，及格率100%，切实提高了干部职工的法治素养，增强了依法办事的能力。本年度，街道未发现行政执法行为纠错情形。

（二）贯通解纷渠道，优化治理效能

坚持和发展新时代“枫桥经验”，推动矛盾纠纷化解、行政复议、诉讼等协同联动，发挥非诉方式“过滤器”的作用，促进矛盾纠纷源头性化解。支持人民法院依法受理和审理行政案件，尊重并执行人民法院生效裁判。纵深推动信访工作法治化，引导群众依法理性表达诉求，全面提升社会治理的法治化水平。

（三）聚焦普法责任，提升法治实效

深入落实“谁执法谁普法”责任制，截至目前，累计开展普法宣传活动200余次，累计发放宣传资料10000余份。另联合辖区学校开展“法治进校园”活动3场，覆盖学生800余人次，为老年人开展防诈骗法治讲座12场，累计组织开展《反有组织犯罪法》实施三周年专题节目集中学习200余场，线上转发专题节目链接4700余次，覆盖群众14万余人。

（四）筑牢应诉基础，彰显法治担当

始终将行政机关负责人出庭应诉制度作为践行司法为民、强化依法行政的关键抓手，确保每起案件都经得起法律检验、群众监督。本年度，街道的行政诉讼类案件涵盖拆迁补偿、信息公开等多方面，截至目前，街道胜诉率100%，行政机关负责人出庭率100%，判决执行率100%，无干预司法公正的行为发生。

（五）配强工作力量，建强法治队伍

全面落实“一社区一法律顾问”制度，实现33个社区公共法律服务全覆盖。依托法律顾问优势，聚焦社区婚姻家庭、物业纠纷、噪声污染等常见多发矛盾，全年不定期开展法律咨询活动，为群众提供便捷高效的法律服务。年度共计解答居民法律问题1000余次，有效提升了基层依法治理水平。

三、推进法治政府建设存在的不足和原因

一是部分社区法治工作人员存在法律专业知识不足、矛盾纠纷调处能力不强等问题，导致法治服务的“最后一公里”尚未完全畅通，难以满足人民群众日益增长的高质量法治需求。

二是调解、行政复议、诉讼与信访等纠纷解决机制之间的衔接不够顺畅，部分非诉解决矛盾纠纷的方式未能充分发挥作用，导致部分群众“信访不信法”的观念依然存在。

四、2026年度工作安排

（一）在深化思想引领与责任落实上再发力

持续将学习贯彻习近平法治思想引向深入，把学习成果转化为推动街道法治建设的实际行动。严格落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，定期开展专题学习与警示教育，推动法治思维融入决策各环节，确保法治建设责任层层压实、一贯到底。

（二）在锤炼专业能力与实战本领上再提档

构建系统化的培训体系，通过开展定期轮训、典型案例研讨等开展培训，提升街道法治工作人员的法律政策运用能力、风险防控能力和应急处突能力，锻造一支政治坚定、业务精通的基层法治工作队伍。

（三）在深化综合治理与协同机制上再融合

完善综治中心建设，进一步推进矛盾纠纷的源头化解工作，畅通信访、调解、复议、诉讼等各渠道间的信息共享渠道。对属于复议、诉讼范围的信访事项，建立通畅的导流机制，引导群众进入法定渠道解决